绩效考核作为企业经营活动的“指挥棒”, 有着 不可替代的作用。然而传统绩效考核模式在我国企业的应 用实践过程中, 其短板也逐渐显现。由于缺乏准确数据对 绩效考核的支撑,使得考核...
为主动适应改革 、落实新 时代战略 、应对复杂严峻的经营形势 , 国 网福建电力引入市场化运行机制和 运作方式,提出“经营电网”核心理念 。...
本次内部模拟市场建设研究工作聚焦于工程建设管理类公司业务部门与职能部门之间的内部交易,通过设计交易主体、细分交易对象、核定交易价格、制定交易规则,构建公司内部模拟市场交易...