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摘要 ：新媒体时代背景下，企业党建工作的开展应该紧随 新媒体发展潮流不断的创新， 构建新的党建工作模式， 提高党建 工作的综合影响力，从而使新媒体时代党建工作彰显巨大的优 势，能带动企业发展。本文结合新媒体时代的影响，对党建工作 的全面创新进行分析，为党建工作的科学系统推进提供了良好的支持。
关键词 : 新媒体时代,党建工作,创新
在新媒体时代背景下，企业党建工作的开展关系到企业的 建设发展， 与企业现代化建设的联系相对较为紧密， 只有企业能 制定创新发展方案，结合新媒体时代的影响构建全新的党建工 作模式， 才能在党建工作中有效应对新媒体时代的影响， 发挥党 建引领作用，带动企业现代化建设。鉴于此，在全面促进企业党 建工作改革发展的过程中， 要客观审视新媒体时代的影响， 基于 新媒体技术的合理化应用构建新的党建工作模式，从而提高党 建工作的综合影响力，带动新媒体时代企业发展呈现出全新的 发展模式。
1 新媒体背景下党建的主要形式
受到新媒体时代的影响，企业党建工作的发展出现了一定 的变化，在新媒体技术的支撑下实现了对党建组织形式的创新， 对党建工作的有效组织推进产生了相应的影响。因此在企业党 组织工作实践中，要客观认识新媒体时代背景下的党建创新发 展形式， 为新媒体党建工作的开展提供良好的支持， 加快新媒体 党建发展效能 ：
其一，手机新媒体党建宣传形式。在新媒体时代背景下，智 能手机技术得到了相对较为广泛的应用，并且对社会大众的工 作和生活产生了巨大的影响。在此背景下企业内部党建工作者 应该联系手机媒体的开发和应用对党建工作进行全面创新，将 党建工作与手机媒体宣传融合在一起，搭建智能手机党建宣传 平台， 促进党组织先进思想的有效传播， 提高党建组织宣传的影 响力和综合效果。
其二，微博与博客平台党建形式。在企业结合新媒体时代对 党建工作进行创新的过程中，可以尝试成立官方微博或者博客， 定期向职工群体分享党建工作的主要思想、党建工作的具体内容和流程， 组织党建工作的相关活动， 使党组织成员能随时随地 的了解党建工作的基本情况，能主动参与到党先进思想的学习 和实践中， 用先进的思想武装自己的头脑， 从而提高党建工作的 综合影响力， 优化党组织成员和职工干部对党建思想的接受力。
其三，微信和 QQ 党建形式。在新媒体时代对党建工作进行 全面创新的过程中，可以尝试引入微信和 QQ 的组织形式，发挥 智能手机的支撑作用，在微信与 QQ 的支撑下有效地对党建工作 的开展进行沟通，使党组织成员组建、党政工作组织与企业职工 之间能结合党建工作的开展进行系统的沟通和交流， 在全新宣传 平台的支撑下优化党建效果，帮助职工群体解决实际问题，从而 优化党建工作的整体影响力， 加快企业建设和发展的整体进程。
此外，在实际对党建工作进行创新的过程中，结合新媒体平 台的开发， 还可以导入学习强国学习模式、短视频平台宣传模式 等，充分促进新媒体资源的合理化应用， 有效拓展企业党建的工 作范围， 提高工作影响力， 切实保障党建工作的开展能产生较大 的发展效能， 能为企业现代化建设提供良好支撑。
2 新媒体背景下企业党建工作的优势
在新媒体时代背景下，企业党建工作的环境出现了变化， 新媒体技术的应用对党建工作的优化开展产生了相应的积极影 响，为党建模式的全面创新提供了良好的支持。新媒体背景下企 业党建工作的优势从以下方面得到体现。
2.1 能密切党和群众的联系
企业党建工作中，最重要的一点就是要促使党组织和群众 联系在一起， 在密切党群联系的基础上开展党建工作， 从而为党 组织建设工作的开展提供良好的支持，保障党建工作的开展能 表现出良好的发展态势。在实际工作中， 新媒体技术的应用弥补 了传统企业党建工作的不足和缺陷，能促使传统党建工作中受 到时空限制的情况得到有效地改善。在企业开展党建工作的过 程中， 充分发挥新媒体技术的支撑作用， 能更好地密切群众的联 系，倾听群众的心声，从而保障群众的问题得到有效的处理，促 进党建工作的影响力得到进一步增强。例如一般在新媒体时代 背景下，企业开展党建工作的过程中都会设置专门的意见收集 渠道， 辅助党建工作的开展， 使党建工作的效能得到有效提升。
2.2 能为党员参加学习教育创造条件
在新媒体时代背景下开展党组织工作的过程中，结合新媒 体技术的应用， 能够能为党员干部创造良好的学习平台， 方便党 员干部在新媒体平台上了解党组织的关键信息，突出学习重点， 从而增强党建工作的综合效果。同时在互联网平台和新媒体平 台的支撑下组织开展党建工作，能在工作实践中促进知识内容 的合理化应用，可以实现在企业党建工作中对党组织的先进思 想进行全面贯彻落实，从而在党组织工作中监督和引导党员干 部主动地学习、探索和实践， 提高企业党组织成员的思想政治水 平，引领党组织建设工作的全面创新。如此就能借助新媒体技术 的应用为党员干部参与学习教育创造良好的条件，最大限度地 提高党员干部教育引导的综合影响力，为新时代背景下党建工 作的创新开展提供有效的支持。
2.3 有助于促进党组织完善自我
企业党组织工作的开展主要是为企业职工群体服务、为人 民服务。因此在新媒体时代背景下，开展党建工作的过程中，发 挥网络平台的支持作用，使人民群众对企业党建工作的开展作 出有效的监督， 方便企业职工更加全面、系统地了解企业党组织 的建设情况、运作情况，加深对企业党政工团工作的理解，从而 加强与企业党组织的联系，在党组织的正确领导下全面提高企 业建设发展成效。从这一点能看出，在新媒体平台的支撑下，企 业党建工作的开展能够受到基层群众和职工群体的有效监督， 推动党组织在建设工作中不断的发展自己和完善自己，促进党 员政治思想水平的进一步提升，为党建工作的现代化建设指明 前进的方向， 使党建工作呈现出规范化和标准化发展状态。
3 新媒体背景下企业党建工作应坚持的原则
新媒体时代背景下，党建工作的开展受到多种因素的影响， 因此党组织建设发展实践中， 要想提升建设成效， 就要对党建工 作的主要原则进行准确的定位，发挥原则引领作用优化党建整 体效能。具体来说， 企业党建工作中应遵循以下原则。
3.1 坚持“以人为本、提高实效、服务群众”的原则
在企业全面推进党建工作的过程中，发挥“以人为本、提高 实效、服务群众”原则的引领作用，能为新媒体时代党建工作的 开展指明方向，突出党建工作的科学性和有效性。具体来说，在 新媒体时代企业党建工作中践行以人为本的思想，能促进科学 发展观思想在党建工作中的有效践行，还能使企业党建内部工 作机制更加紧密地联系群众和贴近群众，形成“服务群众”的良 好发展模式，从而使企业党建工作的开展获得职工群体的积极 支持和认可，也能接受职工群众的有效监督，产生“提高实效” 的作用， 助力党建工作的顺利推进， 为企业工作中党先进思想的 践行和指导理念的落实提供良好的支持，保障新媒体时代企业 党建工作的开展始终沿着正确的发展方向前进，能产生巨大的影响效应， 带动企业实现稳定发展的目标。
3.2 坚持“切合实际，突出重点，全员参与”的原则
在科学技术和社会发展水平不断提高的背景下，企业参与 市场竞争的过程中利益格局处于动态化发展状态，对党建工作 的开展提出了巨大的挑战，这就要求在企业党建工作中要紧密 结合企业的实际变化情况， 突出重点地开展党建工作， 使党建工 作的影响力和实效性得到明显的提升。同时， 结合新媒体时代的 影响， 企业党建工作中要探索创新技术的应用， 构建专门的党建 工作平台和网站，为全体员工共同参与党建工作搭建良好的平 台，保障党组织能积极吸收和接纳职工群体的意见和建议， 迎合 企业参与市场竞争的具体工作需求， 不断对党建工作的重点、方 向等进行调整， 在企业内部营造积极向上的党建工作氛围， 从而 使新媒体时代企业党建工作的开展能表现出巨大的影响力，可 以形成良好的建设效应，能为企业发展过程中的现代化发展目 标实现助力， 加快企业建设发展的总体进程。
4 新媒体环境下企业党建工作的创新发展措施
在对新媒体环境下党建工作的特点和优势形成初步认识的 基础上， 新时期为了发挥新媒体优势， 构建全新的企业党建发展 格局，就要结合时代的影响，探索全新的党建发展模式，构建新 的发展规划体系， 有效助力新媒体党建格局的构建， 在智慧党建 平台的支撑下加快企业建设的发展进程。下面就对新媒体环境 下企业党建工作的创新推进进行系统的分析。
4.1 转变党建理念，凝聚发展共识
理念的创新是引领企业党建高效化和规范化开展的前提和 基础， 新时期在新媒体环境下， 要想实现对新媒体党建工作的全 面创新和系统优化，较为重要的一点就是要对党建工作理念进 行调整，使新党建理念的制定和实施能契合新媒体时代企业党 建工作的现实需求。首先，引入新媒体党建思想宣传工作理念， 在新媒体技术的支撑下拓展党建理念的传播范围和传播力度， 使新媒体技术能融入到党建工作实践中，可以使党建工作的开 展对新时代青年党员的学习和成长产生积极的影响，帮助他们 树立正确的思想观念， 能客观看待企业的发展需求， 从而凝聚思 想共识，在中国共产党的正确领导下对企业管理工作的开展进 行全面创新， 有效优化企业综合管理效能， 加快企业现代化建设 进程。其次，借助新媒体技术的应用宣传党建思想成果，使企业 党员干部能更加清醒明确地认识到马克思主义中国化最新理论 成果，能对党建引领企业建设的发展成效产生全新的解读和认 识，从而使党建工作的开展得到企业管理层的支持和认可， 能形 成吸纳员工群体的重要力量，借助新媒体技术的支持实现党建 成果向企业发展生产力的逐步转化，从而促进党员干部思想的 转变， 使党组织工作中可以更好地密切企业职工群众联系， 形成 新的党组织工作体系， 带动企业实现健康稳定发展的目标。
4.2 重视技术创新，丰富党建载体
在现代化企业建设和发展实践中，党建工作的开展与技术 的创新存在一定的联系， 有效促进党建技术的创新， 革新党建宣 传建设工作的载体， 能更好地发挥党建工作的优势， 提高企业建 设发展的综合效果。因此在新时代背景下， 结合新媒体技术的应 用，在实际的企业党建工作改革创新过程中， 还应该探索技术的 创新， 以技术的创新为基础构建新的党建载体和党建模式， 提高 企业党建工作的整体效果。在实际工作中， 党组织人员应该深刻 认识到新媒体技术应用的重要性，并在新媒体技术的支撑下促 进新媒体运营功能的不断优化和完善，在新媒体的支撑下有效 开展网络宣传工作， 实现新媒体技术与党建工作的完美融合， 形 成良好的党建宣传效应。同时，在党建工作中，党组织也应该探 索新媒体技术的多元化应用，对党建工作的各项数据信息实施 有效地整合，确保在党建工作中可以及时有效发现问题并对问 题进行处理， 减少网络党建引发的不良影响。这样就能发挥技术 创新的优势， 促进党建工作的全面优化开展， 切实提升党建工作 的整体影响力，为企业的现代化建设和发展提供相应的思想支 持和精神支持。
4.3 重视队伍建设，优化党员素养
党建工作的创新推进与党组织队伍的构建存在紧密地联系， 特别是在新媒体时代背景下积极推进党建工作的过程中，只有 借助党员干部的培养， 强化他们的媒介素养， 才能结合实际情况 对党建工作进行系统性的创新， 使党建工作顺利推进， 产生巨大 的影响力， 助力企业现代化建设和发展。因此在企业党建工作实 践中， 要重点结合党员干部媒介素养的培养进行分析， 为新媒体 技术在党建工作中的合理化应用提供良好的支持。一方面，应 该有意识的组织企业党员干部参与新媒体媒介素养的学习和培 训，使他们能基于新媒体技术的应用对党建工作进行学习和探 索，能自主学习党的先进思想、方针政策，从而在党的思想引领 和政策约束下参与到企业建设实践中， 贡献自己的力量， 在提高 党建效能的同时也助力企业的建设发展。另一方面， 借助新媒体 技术的应用激发广大党员干部的工作热情，使党员干部可以体 验新媒体党建工作的开展，能主动参与到新媒体平台党的信息 宣传和组织建设工作中，认真负责地结合新媒体时代的影响对 各项工作进行系统的调整和规划，从而优化创新党组织建设的 发展成效， 为企业发展提供有力支撑。
4.4 完善党建系统，搭建智慧平台
在全面推进企业现代党建工作的过程中，企业应该认识到 引入新媒体技术的重要性， 有意识地构建智慧党建工作平台， 使 新媒体技术的支撑作用得到全面的发挥，从而提高党建工作的整体影响力。在引入新媒体技术构建企业全新党建工作模式的 过程中， 可以从以下几方面构建智慧平台支持党建工作的开展 ： 其一，在企业官网中设置党建宣传平台，组建党员之家板块，并 开发党员信息库、党员信息浏览、党员先锋模范等不同的内容， 在企业官网上有意识的对党组织建设工作进行宣传，优化党建 宣传工作的综合效果。其次，借助微信、微博等平台促进党建信 息的宣传， 构建党组织学习教育模式， 从多角度对党建工作进行 开发， 在企业内部营造良好的党建工作氛围， 最大限度地提高党 建工作的发展成效，使党建工作的组织推进能产生良好的效果。 最后， 要积极探索企业党建移动服务终端的构建， 在智慧平台的 支撑下优化学习型党组织的运作效果，发挥信息化和新媒体化 党建工作的重要作用，促进党组织成员之间的有效沟通和交流， 实现对企业优秀文化的良好传播，从而优化党建工作的综合效 率和效果， 引领党建工作创新推进。
4.5 完善监督机制，优化监管效应
在新媒体时代开展企业党建工作的过程中，结合党建工作 的成长发展需求，引入监督工作机制，促进党建工作的创新优 化，能提高党组织的工作效能， 为企业党建工作的创新开展提供 良好的支持。因此在实际工作中， 要注意对企业的监督机制进行 建设和完善， 优化新媒体监督效应， 提升企业党建工作的规范性 和有序性。具体而言，在当前企业党建工作模式下，党组织结合 新媒体时代的影响，充分发挥微博、微信、电子邮件的作用，可 以构建群众反映渠道、职工群体投诉渠道等，畅通监管平台，使 群众和企业职工借助新媒体渠道能对企业党建工作的开展和企 业运作工作实施有效的监督，形成完善的群众监督机制和舆论 监督机制，保障可以全面动态地了解职工群体的问题以及群众 的利益诉求， 按照企业的发展需求和企业发展的现实需要， 对党 建工作进行调整和规划， 有效增强监督效果， 促进企业党建工作 实现高效化和有序化发展的目标。
5 结语
综上所述，企业党建工作的科学发展和系统创新能促进党 建效能的发挥，有助于在新媒体时代背景下为企业发展提供良 好的精神引领、组织支持，加快企业现代化发展进程。因此在新 媒体时代开展企业党建工作的过程中，要基于新媒体技术的应 用对企业党建工作进行优化创新， 促进智慧党建平台的构建， 形 成全新的党建工作组织模式， 带动企业稳定发展， 帮助企业在现 代化建设实践中创造巨大的经济社会效益。
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