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我们通常将专利分为三种：外观设计专利、实用新型专利、发明专利。这三类专利都适用于职称评审，但是不同类型的专利有不同的加分政策，还有一些小伙伴。当我要求编辑评估一篇作品时，论文和专利哪个更好？小编总结了一些专利相关职称评审的经验与大家分享。
1、首先我们来说说结果上的差异。①论文的学术成果强，那么学术研究能力就会强；②专利可以说是一种业绩成果，体现了技术创新能力。因此，在职称评审时，小编建议大家根据评审单位的需要，选择成绩较好的职称。
2、发明专利、实用新型专利、外观设计专利均可用于职称评审。为此加分。如果专利的含金量越高，认可度越高，最终的称号奖金就会越高。一般来说，发明专利可以加10分，实用新型专利可以加6分，外观设计专利只能加最低分。
3、期刊可分为省级期刊、国家级期刊和核心期刊。如果文章发表在一般期刊上，加分肯定是最低的。如果论文发表在国家级期刊上，可能会比发表在省级期刊上稍高一些；如果是核心期刊发表的文章，加分为6分，与实用新型专利相同；如果发表在国际期刊上，其认可度会比核心期刊高很多。例如，SCI论文的加分就远高于发明专利。
4、一般来说，有意晋升职称的人最好同时准备职称论文和专利。毕竟现在职称晋升非常激烈，高级别职称的竞争更是激烈。如果只有两篇普通论文，竞争力可以说很弱，但如果有专利的话，那就好很多了，可以弥补职称论文的不足。
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